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Le nom des gagnants de la troisième édition des Prix d’Affaires internationales HSBC a été révélé lors de la soirée gala qui se tenait le 7 novembre dernier à Toronto.

Cette année, quatre sociétés ont reçu le prestigieux Prix d’affaires internationales HSBC, dont une société québécoise du nom d’OPAL-RT TECHNOLOGIES, dans la catégorie petite et moyenne entreprise.

Fondé en 1997, OPAL-RT TECHNOLOGIES développe et commercialise des logiciels et simulateurs temps réel parmi les plus avancés au monde. Ces simulateurs utilisent les dernières technologies de calcul parallèle avec les processeurs INTEL multi-cœurs et les FPGA afin d’obtenir une précision et une vitesse inégalées pour la simulation des réseaux électriques et système d’électronique de puissance.
Le prix a été présenté à Jean Bélanger, président et fondateur de l’entreprise, et à Lise Laforce, vice-présidente et co-fondatrice.

«Gagner ce prix est important pour nous. C’est le résultat de 16 années de travail assidu. Notre entreprise est récompensée pour son excellence en commerce international, sa solide stratégie de développement et son adaptabilité; en somme, un bon exemple de l’ingénierie et de l’innovation québécoise! » Lise Laforce, VP.

La vision unique de l’entreprise a joué un rôle majeur dans cette nomination. En effet, OPAL-RT TECHNOLOGIES a été fondée avec l’intention de démocratiser la simulation temps-réel.

«La simulation temps-réel est incontournable pour tous les ingénieurs. OPAL-RT se donne pour devoir de la rendre accessible au plus grand nombre. Nous sommes fiers de voir que cette vision devient réalité et d’être reconnus et récompensés pour cela. Il nous tient à cœur de construire une société qui perdure sur le long terme.», Jean Bélanger, président fondateur. Cette vision d’entreprise est appuyée a de solides valeurs : l’innovation rapide, la performance, l’ouverture et la coopération.

OPAL-RT TECHNOLOGIES compte aujourd’hui plus de 100 employés, dont 80 au siège social de Montréal, basé au cœur du « quartier de l’innovation ». L’entreprise possède des filiales régionales et des bureaux aux États-Unis, en Inde, en France et en Espagne. Les produits sont également commercialisés et pris en charge par un réseau mondial de distributeurs implantés sur les cinq continents.

Saviez-vous que le Centre culturel et communautaire Henri-Lemieux (CCCHL) à LaSalle n’est pas seulement un lieu de diffusion culturelle, il est également un centre communautaire impliqué dans son milieu depuis près de 27 ans. C’est pour cette raison que le CCCHL propose à la communauté d’affaires du Sud-Ouest de Montréal dès janvier 2014 son théâtre, son foyer et ses salles de cours. Alors, si vous cherchez un endroit effervescent pour tenir vos réunions, organiser des conférences ou des 5 @ 7 réseautage, pourquoi ne pas encourager cet OBNL situé dans un cadre idyllique à quelques pas du Parc des Rapides aux abords du fleuve Saint-Laurent.

Conférence • Cocktail • Réception • Lancement • Point de presse • Assemblée générale
• 5 @ 7 réseautage • Formation • Réunion • Congrès

Le CCCHL vous permet de jumeler l’utile à l’agréable grâce à une programmation culturelle riche et abordable et des expositions gratuites. Imaginez vos convives qui peuvent à la fois réseauter et profiter de ce lieu culturel unique. En effet, le foyer et la galerie fraîchement rénovés proposent un environnement moderne et aéré parfait pour la réussite de vos activités jusqu’à 200 personnes. Dans notre théâtre intime (162 places en gradins et 125 pl

aces en cabaret) vos invités se sentiront chez eux et apprécieront davantage ce que vous avez à leur offrir… une expérience positive des plus agréables.

On s’occupe de tout : du service de traiteur ou de bar avec permis d’alcool, de la technique, de la logistique et du personnel. Plus de 50,000 visiteurs par année témoignent de la vitalité de ce carrefour de rencontres et d’expériences culturelles ouvert à la communauté d’affaires, le CCCHL est l’endroit idéal pour vos événements!

Avantages du Centre culturel et communautaire Henri-Lemieux (CCCHL) :

• Forfaits clé en main
• Ouvert le jour, soir et les fins de semaine toute l’année
• Prix concurrentiels
• Stationnement gratuit de 50 places, aucun parcomètre dans les rues avoisinantes
• Proximité du Parc des Rapides
• Service de traiteur et de bar avec permis d’alcool
• Personnel courtois et qualifié
• Spectacles abordables dans tous les arts de la scène
• Expositions gratuites en arts visuels
• Programmation variée de cours et ateliers

Venez découvrir le Centre culturel et communautaire Henri-Lemieux (CCCHL) à LaSalle, le trésor le mieux gardé du Sud-Ouest de Montréal ! Alors n’hésitez pas à nous contacter pour en savoir davantage sur nos forfaits clé en main ou consultez notre page Facebook et notre site. www.ccchl.ca 514 367-5000

Bonjour,

Voici le lien pour commander le Guide gratuit Entreprendre au Québec (192 pages de conseils pour les immigrants) : Commander   Ce Guide est également téléchargeable gratuitement : Télécharger

Concernant les autres Guides publiés par Immigrant Québec :

• Le Guide Immigrer au Québec : Commander ce Guide. Télécharger ce Guide.
• Le Guide Travailler au Québec : Commander ce Guide. Télécharger ce Guide.
• La guía Emigrar a Quebec (Guide en espagnol) : Télécharger ce Guide (non disponible en version papier)
• Le Guide Étudier au Québec : Télécharger ce Guide (la version papier n’est plus disponible. Prochaine édition : novembre 2014)

Au plaisir,

Marie MICHEL
immigrantquebec.com
salonimmigration.com 

Directrice vente et marketing
IMMIGRANT QUÉBEC
300, rue St-Sacrement, suite 415, Montréal (QC) H2Y 1X4
marie.michel@immigrantquebec.com

par  Pierre Boulanger,  journaliste – TC Media

C’est devant un public de gens d’affaires de la Chambre de commerce et d’industrie du Sud-Ouest réunis au Centre Sorrento de LaSalle que la présidente et chef de la direction du Mouvement Desjardins, Monique F. Leroux, s’est exprimé le 27 novembre. Avec conviction, elle a souligné l’importance de la concertation et a invité les acteurs socio-économiques de la métropole à unir leurs forces afin de contribuer au développement de Montréal.

«À l’heure où les élus de Montréal entreprennent un nouveau mandat, il y a là une fenêtre d’opportunité à saisir. Il est vrai que la croissance économique, la croissance de l’emploi et celle de la population ne placent pas la métropole dans une position enviable par rapport aux autres grandes villes canadiennes. Mais  Montréal a de grandes forces sur lesquelles il faut miser, telles que l’aérospatiale, la création et la culture, les technologies de l’information et son pôle financier important.»

Elle a rappelé que 41 000 personnes travaillent dans les domaines des sciences de la vie et des technologies de la santé. «McGill et l’Université de Montréal sont les meilleures écoles de médecine au Canada. Montréal est un chef de file, en Amérique du Nord, en cardiologie et le CHU Sainte-Justine est l’un des quatre plus importants centres pédiatriques en Amérique.»
Monique F. Leroux souligne que Montréal peut compter sur un autre atout essentiel: le savoir. «Avec sa dizaine d’universités et ses 25 cégeps et collèges privés, la métropole est la ville qui a le ratio d’étudiants universitaires par habitants le plus élevé d’Amérique du Nord. Nous devons renforcer les liens entre les entreprises et les universités, les employeurs et les étudiants, les chercheurs et les entrepreneurs, ce à quoi s’applique déjà le Mouvement Desjardins.»

Rôle dominant du Mouvement Desjardins

Grand acteur de la ville depuis plus de 100 ans, Desjardins est au cœur de Montréal. Sur l’île seulement, Desjardins, c’est 17 000 personnes, plus de 60 caisses et leurs 150 points de service, trois centres Desjardins entreprises, 850 dirigeants élus, 850 000 membres et un volume d’affaires de 46 milliards de dollars.

Desjardins poursuit son développement dans le grand Montréal pour mieux servir les jeunes, les communautés culturelles et les entreprises. «Desjardins offre toute la gamme de services pour la réalisation de leurs ambitions ici et à l’étranger. Qu’il s’agisse de conseils au quotidien, de capital de risque ou d’aider les entreprises à s’ouvrir sur le monde, Desjardins accompagne les entreprises dans tous leurs projets», d’affirmer Mme Leroux.

Le Mouvement Desjardins est le cinquième groupe financier coopératif dans le monde, avec un actif de 210 milliards de dollars. Sa gamme de produits et services est offerte par son vaste réseau de points de service, ses plateformes virtuelles et ses filiales présentes à l’échelle canadienne.

La nature coopérative des caisses fait en sorte que leurs excédents demeurent dans les collectivités qu’elles servent, contribuant ainsi à leur développement.

« Desjardins contribue à propulser Montréal en misant sur ses forces »  

Monique F. Leroux

LaSalle, le 27 novembre 2013 ─ Devant un public de gens d’affaires réunis aujourd’hui à la Chambre de commerce et d’industrie du Sud-Ouest de Montréal, c’est avec conviction que la présidente et chef de la direction du Mouvement Desjardins, Mme Monique F. Leroux, a souligné l’importance de la concertation et a invité tous les acteurs socio-économiques de la métropole à unir leurs forces afin de contribuer au développement de Montréal. À l’heure où les élus de Montréal entreprennent un tout nouveau mandat, le moment apparaît d’autant plus choisi qu’il y a là une « fenêtre d’opportunité » à saisir, a-t-elle fait valoir.

Il est vrai que Montréal a connu une année 2013 mouvementée. Il est vrai que la croissance économique, la croissance de l’emploi, et la croissance de la population ne placent pas la métropole dans une position enviable par rapport aux autres grandes villes canadiennes. Mais, estime Mme Leroux, Montréal a de grandes forces sur lesquelles il faut miser et sur lesquelles nous devons bâtir, telles l’aérospatiale, la création et la culture, les technologies de l’information et son pôle financier important.

De plus, « Montréal peut compter sur un autre atout essentiel : le savoir », a renchéri Mme Leroux. Avec sa dizaine d’universités, ses milliers d’étudiants et de diplômés, ses 25 Cégeps et collèges privés, la métropole est la ville qui a le ratio étudiants universitaires par habitants le plus élevé d’Amérique du Nord. « Nous sommes privilégiés de pouvoir compter sur une telle communauté de savoir. Pour concrétiser tout le potentiel d’emplois, d’entreprises et de richesse que cela représente, nous devons travailler à renforcer les liens entre les entreprises et les universités. Entre les employeurs et les étudiants. Entre les chercheurs et les entrepreneurs », ce à quoi s’applique déjà le Mouvement Desjardins.

Grand acteur de la ville depuis plus de 100 ans, Desjardins est au cœur de Montréal. Sur l’île seulement, Desjardins c’est 17 000 personnes, plus de 60 caisses et leurs 150 points de services, 3 centres Desjardins entreprises, 850 dirigeants élus, 850 000 membres et un volume d’affaires de 46 milliards de dollars.

Desjardins poursuit son développement dans le grand Montréal afin de, notamment, toujours mieux servir les jeunes, les membres des communautés culturelles et les entreprises. Pour ces dernières, Desjardins offre toute la gamme de services pour la réalisation de leurs ambitions ici et à l’étranger. Qu’il s’agisse de conseils au quotidien, de capital de risque, d’aider les entreprises à s’ouvrir sur le monde, Desjardins accompagne les entreprises dans tous leurs projets.

À propos du Mouvement Desjardins

Le Mouvement Desjardins est le cinquième groupe financier coopératif dans le monde, avec un actif de 210 milliards de dollars. Pour répondre aux besoins diversifiés de ses membres et clients, particuliers comme entreprises, sa gamme complète de produits et services est offerte par son vaste réseau de points de service, ses plateformes virtuelles et ses filiales présentes à l’échelle canadienne. Considéré plus solide que toutes les banques américaines par le magazine Global Finance et l’agence d’information financière Bloomberg, Desjardins affiche des ratios de capital et des cotes de crédit parmi les meilleurs de l’industrie. La nature coopérative des caisses fait en sorte que leurs excédents demeurent dans les collectivités qu’elles servent, contribuant ainsi à leur développement.

L’informatique en nuage est un outil déterminant dans le développement d’affaires des entreprises grâce à ses propriétés inégalées d’efficience, de sécurité et d’évolutivité. L’infonuagique se présente toutefois sous plusieurs formes et il importe d’en acquérir une meilleure connaissance afin d’en tirer profit au maximum.

Quel modèle d’infonuagique adopter? Comment peut-il m’aider à relever mes défis d’affaires? Quel est le premier pas vers l’implantation de cette solution? Chaque entreprise est unique et l’adoption de l’infonuagique se doit d’être abordée selon une démarche qui lui est propre.

Lors du midi-conférence du 9 octobre dernier, monsieur Henri Quiniou a traité des tendances observées dans l’adoption de l’informatique en nuage dans les PME, a identifié les propriétés les plus susceptibles de soutenir les enjeux d’affaires, a abordé l’impact organisationnel de cette solution et a aidé finalement à planifier l’implantation de l’infonuagique dans un cadre qui optimise les chances de succès.

Lors de cette conférence, trois principaux volets ont été présentés :

• Survol des grandes tendances observées dans l’adoption de l’infonuagique au Québec
• Impact de l’infonuagique sur une organisation et la gestion des technologies de l’information.
• Partage des meilleures pratiques dans l’initiation d’un projet pilote en infonuagique.

Cette conférence a été l’occasion de découvrir une façon distinctive de propulser son entreprise et d’accroître son efficacité opérationnelle.

Vous trouverez en cliquant sur l’image ci-dessous, la présentation de monsieur Quiniou en format PDF :